平素より弊社の運営いたします介護サービスをご利用いただきまして、誠にありがとうございます。

　2020年3月以降、新型コロナウイルスの感染拡大に伴い、実施しておりました「菊川有料老人ホームひかり/わだち」の、面会禁止措置につきまして、一部緩和させていただきますのでご報告いたします。県内での感染状況は、5月に入って大きい広がりを見せておらず、本日、緊急事態宣言対象地域から山口県が外されることが確実となりました。

　ご家族様からも、面会の再開時期について、再三お問い合わせをいただいている状況もあり、新型コロナウイルスへの対応は長期にわたる見込みであることから、極力感染リスクを減らす条件を設けた上で、ご面会の機会を設けさせていただきます。

　面会の条件は以下の通りです。

【面会時間】天気のいい日の午後で施設が指定した時間（約５～10分間程度）

【面会場所】屋外にて２～5メートル離れた状態で

【その他の条件】弊社職員立会の下、マスクをご持参いただき、弊社側でアルコール消毒を実施した上で

【面会方法】あらかじめ施設にご連絡いただき、日時を調整していただきます。当日の天気に急変があった場合は中止となります。（玄関ガラス越しでの面会は行っていただけます。）

　尚、大変申し訳ございませんが、面会予約の時点で、緊急事態宣言が解除されていない地域からお越しになるお客様につきましては原則面会をお断りさせていただきます。

　厚生労働省からの面会禁止要請は未だ止んでおらず、施設内でのご面会は引き続き禁止となっております。ご入居者様、ご家族様等にはご不便おかけし申し訳ございませんが、ご入居者様の安全確保のため、ご理解のほど宜しくお願い申し上げます。

新型コロナウイルスに係る面会禁止措置について

個別にご家族様等にはお知らせいたしておりますが、３月２０日を期日として講じておりました面会措置を無期限延長する決定をいたしました。

感染が収束する見通しが付かない現状に加え、いくつかの病院や施設で集団感染が発生していると報道されています。

８０名様以上の高齢者、しかも重篤化リスクの高い基礎疾患をお持ちの方も、ご入居していただいております弊社としては、集団感染を起こすことは一番に避けなければならないことです。

ご家族様や、ご面会に来られる関係者の方々には非常にご不便おかけいたしますが、少しでも感染のリスクを減らすことで、多くの命が救われる可能性があることをご理解いただけますと幸いです。

面会の再開に関しましては、弊社ホームページ上でお知らせすることに合わせ、お電話等で個別にお知らせいたしますのでご協力のほどお願い申し上げます。

３月１３日付でやまぐち子育て応援企業に認定されました。

今からを担う子育て世代が働きやすい職場環境を整備運営していきます。

この認定により、弊社職員は特定の金融機関で教育ローンなどの金利優遇が受けられるようになりました。

２０１９年度の処遇改善手当の概算額が決定いたしました。

まだ２０１９年度は終わっておりませんが、３月の残り期間に関しては、１００％サービスの提供が行えたと仮定して概算額を決定しております。

したがって実際の処遇改善加算額を下回ることはありません。２０１９年度の（特定）処遇改善加算額及び支給額は次の通りです。

この度以前より目標にしておりました、年間賞与１００万円支給を達成することが出来ました！

処遇改善手当を除く年間の賞与額は介護福祉士で２８万円、実務者研修修了者で２７万円、初任者研修修了者で２６万円です。

介護福祉士保有者で評価B以上、実務者研修修了者で評価B以上、初任者研修修了者で評価A以上

この方々については年間賞与額が１００万円以上となります。

今後はすべての介護職員の賞与額が年間１００万円以上となるように運営を強化していきたいと考えております。

この度の報告は処遇改善加算の概算額です。処遇改善手当の支給額に変更はありませんが、加算確定額を５月に改めてお知らせいたしますのでまたご確認ください。

菊川ヘルパーちとせ外部評価2019年度.pdf (0.14MB)

菊川ヘルパーステーションちとせ　外部評価を11月に実施しています。

内容については、添付ファイルをご確認下さい。

在宅事業部５名は、文字通り在宅で生活されている利用者様宅への訪問専任職員で、住宅型有料老人ホームの介護職員を兼務しておりません。