代表ご挨拶

代表取締役社長　赤江哲也

　日本において介護保険制度が導入されて3年後、2003年に介護事業を立ち上げました。日本は世界最速で高齢化が進み、介護へのニーズは高まる一方です。弊社は低料金住宅型有料老人ホーム運営のパイオニアとして、介護が必要になった高齢者の方に、安心して快適な生活を送って頂けるよう全力を尽くし、地域の皆様を支えていきたいと考えています。

株式会社介援は、ご入居者様とご家族様が、

心から安心して笑顔ある快適な日々を過ごされることを目的に運営しております。

株式会社　介援

≪指定及び認定≫

≪組織及び人員体制≫

会社役員4名（うち介護支援専門員4名・作業療法士1名・介護福祉士2名）　

正社員（常勤）52名　

パート・非常勤・嘱託職員　11名 　（合計63名）

住宅型有料老人ホーム職員配置（常勤換算）　入居者：職員＝3：1　

　　　　　※特別養護老人ホーム・介護付き有料老人ホーム基準に準ずる

デイサービス部門含めた職員配置（常勤換算）　　入居者：職員＝2.02：1

　　　　　※但し、デイサービスは同一建物内ではない

介護職員の正社員比率（常勤換算）　94.5%

全介護職員（約50名）のうち勤続10年以上20名、勤続5年～10年未満15名が在籍しており、社員のうち約7割が勤続5年を超えています。

 介護職員の正社員比率95%（常勤換算）・介護福祉士資格保有率9割以上と国内最高水準を維持しており、「正規雇用により介護事業を運営する」創業理念を守り続けています。

(※2023年4月現在）

女性管理職割合　64.3％　　※役職者の約2/3が女性　　

管理職男女比　女性9：男性5

部長級（男性1名・女性2名）／　次長級（男性1名）／　課長級（男性2名・女性4名）

／　係長級（女性1名）／　介護主任（男性1名・女性２名）

菊川有料老人ホームひかり（定員48名）夜間帯＝介護職員2名体制

菊川有料老人ホームわだち（定員48名）夜間帯＝介護職員3名体制

≪沿革≫

 事業所

老人ホーム部門

菊川有料老人ホームひかり (48床）

菊川有料老人ホームわだち（48床）

通所介護部門

菊川デイサービスひかり（定員20名）

訪問介護部門

菊川ヘルパーステーションひかり　※障害福祉サービス（居宅介護・重度訪問介護）併設

地域密着型部門

菊川ヘルパーステーションちとせ（定期巡回・随時対応型訪問介護看護）

菊川デイサービスちとせ（認知症対応型通所介護）　（定員10名）

社員保有資格一覧

介護福祉士（48名）

介護職員実務者研修修了（1名）

介護職員初任者研修修了（3名）

介護支援専門員（5名）

看護師（3名）

准看護師（3名）

認知症介護実践者研修修了（5名）

認知症対応型サービス事業管理者研修修了（5名）

作業療法士（2名）

遺品整理士（1名）

生前整理Pro1級（1名）

宅地建物取引士（1名）

※複数資格取得者含む