2026-06-19 10:02:00

・この度、長崎県では、県産酒の消費拡大と飲食店の売上向上を目的とした「なが酒(長崎よか酒)スタンプラリー」を実施いたします。
・本キャンペーンでは、県内の飲食店様にご参加いただき、来店客へ県産酒を楽しんでいただく機会を創出することで、地域全体の活性化につなげてまいります。
・つきましては、提携店としてご参加いただける事業者様を募集しておりますので、ぜひご検討ください。

■キャンペーン概要
・実施期間:令和8年7月中旬~9月末予定(3か月程度)
・内容:来店客が県産酒を注文・飲用することでスタンプを付与し、ポイントに応じて抽選で賞品が当たるスタンプラリーを実施

■参加メリット
・テレビCMやSNS等により県内広域でキャンペーンをPR
・LINE公式アカウントで参加店舗を紹介
・店頭用のぼりやチラシの提供
・県産酒の提供機会増加による売上アップが期待

■参加条件・申込方法
・本事業への参加には、「長崎県産酒取扱店舗」への登録が必要となります。
 ⇒既に登録されているかどうか確認したい方はこちら(長崎県産酒について - 長崎県ホームページ)
  https://www.pref.nagasaki.jp/bunrui/kanko-kyoiku-bunka/kanko-bussan/kensanpin/sake-kanko-bussan/
 ⇒未登録の事業者様はこちらから(県産酒指定店の登録申込について - 長崎県ホームページ)
  https://www.pref.nagasaki.jp/bunrui/kanko-kyoiku-bunka/kanko-bussan/kensanpin/sake-kanko-bussan/seido-sake-kanko-bussan-kanko-bussan/
  「長崎県産酒取扱店舗」へ新規登録

・登録済みの事業者様:スタンプラリー参加申込のみ
 ⇒https://forms.cloud.microsoft/Pages/ResponsePage.aspx?id=cJOH9hQPAkaK1aj7AItX9KfrCkg6fz1Osv9TT2sNRPVUNTE5VVc2UTRKSEpXNUVFT0tQSktKN0pNMC4u&origin=QRCode
※詳細は別添チラシをご確認ください。

■申込締切
令和8年6月30日(火)
多くの飲食店様のご参加をお待ちしております。ぜひこの機会にご検討ください。

■お問い合わせ先
長崎県産酒消費拡大キャンペーン事務局
(受託事業者:株式会社九州広告)
TEL:095-841-8195
MAIL:nagasake@8195.co.jp

pdf 県産酒キャンペーン.pdf (0.71MB)

2026-06-16 15:25:00

pdf ★R8.4月 相談窓口一覧(完成版).pdf (5.28MB)

pdf ★ゲートキーパー養成講座チラシ(R8.5月更新).pdf (0.34MB)

佐世保市障がい福祉課から、周知依頼があっています。

 

あなた自身やあなたの身近に、悩みや問題を抱えてつらい思いをしている人はいませんか?

今、自殺が大きな社会問題になっています。自殺は、さまざまな悩みや問題により「追い込まれた末の死」です。自殺に追い込まれる人をひとりでも減らすために、まずは相談しましょう。また、悩みを抱えている人に、「声」をかけてください。誰かが関わることで、救える命があります。

1.自殺を防ぐためにできること

大切な人や身近な人にこんな様子はありませんか?

  • 突然泣き出したりイライラを爆発させるなど、感情が不安定になった。
  • 性格が急に変わったように見える。
  • 身なりに構わなくなった。
  • これまで関心のあったことに対して興味を失ったように見える。
  • 職場を無断欠勤したり、行方がわからなくなったりする。
  • 交際が減り、引きこもりがちになった。
  • 極端に食欲がなくなり、体重が減少したように見える。
  • よく眠れていないようだ。
  • さまざまな身体的な不調を訴えている。

 こうした変化に加え、「死にたい」「もう自分はダメだ」と自殺をにおわせる言葉を口にしたときは、特に注意しましょう。

 

 2.ゲートキーパー養成講座を実施しています。

 ゲートキーパーとは、悩んでいる人に気づき、声をかけ、話を聞いて、必要な支援につなげ、見守る人のことです。特別な資格ではありません。悩みを抱えた人は、「人に悩みを言えない」、「どこに相談に行ったらよいかわからない」、「どのように解決したらよいかわからない」等の状況に陥ることがあります。悩みを抱えた人を支援するために、周囲の人々がゲートキーパーとして活動することが必要とされています。

障がい福祉課では様々な団体に出向いて、ゲートキーパーを養成する講座を実施しています。具体的には、自殺の現状や具体的な声のかけ方などについて話をしています。

2026-06-04 09:40:00

 標記支援金につきまして、本会HPや巡回等でご案内させていただきましたが必要書類の準備にあたり、税務署や県税の窓口への来会が殺到しており、混乱が生じている旨、県産業政策課より連絡がありました。

 予算は十分に確保されておりますので、事業者様におかれましては、下記をご確認のうえ、申請時期の分散にご協力いただきますようお願いいたします。

 

<県産業政策課からのお知らせ>

 ・予算(約33億円。2万2千社超を想定)も申請期間(令和8年12月

  28 日まで)も十分に確保しており、一刻を争って申請する

  必要はありません。

 

 ・証明書発行窓口の混雑緩和のため、また、申請される方の不要な

  待ち時間を削減するためにも、申請時期の分散等円滑な申請に

  ご協力ください。

 

申請手続きの円滑化に向け、ご協力のほどよろしくお願いいたします。

 

なお、申請手続きは原則オンラインですが、郵送での申請も可能です。

申請に当たりご不明な点がありましたら、下記事務局又は、商工会へご相談ください。

 

事務局 中小・小規模事業者賃上げ緊急支援金事務局

    TEL:095-893-6260

    WEB:https://nagasaki-chinage-shien.jp/

2026-06-03 11:21:00

本会が策定し国から認定を受け推進している経営発達支援計画に基づき、RESAS(※)等を活用して、佐世保市北部商工会地区の地域経済動向に関する調査を実施しましたので、調査結果を公開いたします。

内容をご確認いただき、現在経営されている事業活動にはもちろんのこと、新規事業計画の立案等にも、ぜひご活用ください。

pdf 令和7年度地域経済動向調査.pdf (1.76MB)

2026-06-01 09:00:00

物価高騰の影響を受けている県内中小、小規模事業者等が行う職場環境改善に資する取組を支援することで、企業の人材確保・定着を推進します。

 

【対象者】

 県内の事業所に常時使用する従業員を1人以上雇用している中小企業・個人事業主

※その他各種要件あり

【補助率】

 2/3以内

【補助上限額】

 300万円(下限30万円)

【対象経費】

 ①職場環境改善に関するハード経費<必須>

  (職場環境改善を目的とした備品費、工事費等)

 ②職場環境改善に関するソフト経費

  (就業規則作成の委託費等)

 ③人材確保に関する発信強化経費

  (PR強化のための委託料、広報費等)

※ソフト経費(②+③)はハード経費(①)を超えない範囲で対象経費とすることが可能

【事業実施期間】

 交付決定日から令和9年1月6日まで

 

 

【お問い合わせ先】

長崎県魅力ある職場づくり推進補助金事務局コールセンター

電話番号:050-1748-5248

受付時間:10:00~17:00(土日・祝日除く)

URL:https://www.pref.nagasaki.jp/bunrui/shigoto-sangyo/sangyoshien/jigyoshien/syokubahojokin/

 

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