商工会からのお知らせ
公正な採用選考の実施について
長崎労働局では、応募者の基本的人権を尊重し、広く応募者に門戸を開くとともに、適性・能力に基づいた採用選考を行う公正な採用選考システムの確立が図られるよう周知・啓発を行っております。
詳細につきましては、下記の事業主向けリーフレットをご参照ください。
事業主向けリーフレット(令和5年度).pdf (1.33MB)
同一労働同一賃金関係及び賃金引上げについて
厚生労働省では、正規雇用労働者と非正規雇用労働者との間の均衡のとれた待遇を確保していくため、これまでも不合理な待遇差の是正に向けて、同一労働同一賃金の遵守の徹底に向けて取り組んできているところですが、本年3月15日から5月31日までを「非正規雇用労働者の賃金引上げに向けた同一労働同一賃金の取組強化期間」として、更なる同一労働同一賃金の遵守の徹底と非正規雇用労働者への賃金引上げの確実な波及に取り組んでいるところです。
正社員と非正規雇用労働者との間の不合理な待遇差や見直すべき内容、待遇改善のための支援策をまとめた下記のリーフレット(別添1、2参照)をご活用くださいますようお願いいたします。
(別添1)パ有法リーフ.pdf (0.72MB)
(別添2)派遣リーフ.pdf (0.41MB)
(別添3)賃上げ中小支援策一覧リーフ.pdf (0.96MB)
(別添4)賃金引上げ特設ページ.pdf (2.06MB)
「長崎県フード・バリューアップ事業計画」の募集について
県では、食料品製造業の付加価値額の増加を図るため、成長が見込まれる食料品製造業者等が新たな市場へ進出するなど販路を見据えた取組みを支援しています。
この度、別添のチラシ及び募集要項のとおり、令和5年度「長崎県フード・バリューアップ事業計画」の募集が行われております。
申請をご希望される方は壱岐市商工会までお問い合わせください。(47-6001)
1.募集期間
令和5年4月12日(水)~令和5年5月31日(水)17時迄(必着)
2.募集対象
県内に主たる生産拠点を有する食料品製造業者等であって、食料品製造業等に係る売上高(または生産額)が概ね5千万円以上の企業
3.認定申請書提出先及び相談先
〒850-8570 長崎市尾上町3-1 長崎県産業労働部 企業振興課 産地振興班
TEL 095(895)2637/FAX 095(895)2544
4.別添資料
チラシ.pdf (0.34MB)
応募要項.pdf (0.02MB)
「独占禁止法相談ネットワーク」等について
公正取引委員会よりインボイス制度に関して、免税業者とその取引先との間で起こり得る独占禁止法上や下請法上の問題等が紹介されています。
インボイス.pdf (0.36MB)
「令和4年度補正予算 食品原材料調達安定化対策事業」について
「令和4年度補正予算 食品原材料調達安定化対策事業」は、輸入原材料の調達リスクを抱える、食品製造事業者、外食事業者に対し、調達先の多角化、原材料の切替及び製造コスト削減等の推進を支援する事業です。
1.第一次公募期間
令和5年2月20日(月)~3月10日(金)17:00
2.公募案内及び公募受付サイト
URL:https://jmac-foods.com/genzairyou/
食品原材料調達安定化対策事業_A4チラシ.pdf (1.9MB)