2022-08-03 14:01:00

雇用調整助成金の特例措置については、令和4年9月30日まで期限が延長されています。

雇用調整助成金は、「新型コロナウイルスの影響」により「事業の縮小」を余儀なくされた場合に、従業員の雇用維持を図るために、「労使間の協定」に基づき、「雇用調整(休業)」

を実施する事業主に対して、休業手当の一部を助成するものです。雇用調整助成金のご活用をご検討ください。

特例措置の詳細につきましては、添付資料または以下のURLを確認いただきますようお願いいたします。なお、令和4年10月以降の雇用調整助成金の特例措置については8月末までに公

開される予定です。期限の延長に伴い支給申請様式が改定されていますので、支給申請の都度以下のURLから最新様式のダウンロードをお願いいたします。

 

支給申請様式 ダウンロードページ

https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyouchouseijoseikin_20200410_forms.html

 

雇用調整助成金特例措置について

https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/kyufukin/pageL07.html

 

「参考」雇用調整助成金等・休業支援金等の助成内容について

https://www.mhlw.go.jp/content/11603000/000944645.pdf

 

pdf 雇用調整助成金の特例措置等について.pdf (2MB)

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