長崎高等技術専門校からお知らせです。

この度、令和7年度入校生の追加選考試験（第2回）及び県内企業等在籍社員「受託生訓練」の募集が行われることとなりました。

募集期間等は以下の通りです。

<追加選考試験（第2回）募集期間>

期間：令和7年1月7日（火）～21日（火）

受付：県立長崎高等技術専門校（西彼杵郡長与町高田郷547-21）

<追加選考試験（第2回）入校試験>

日時：令和7年1月29日（水）　※試験会場は選択できます

場所：長崎高等技術専門校、佐世保高等技術専門校

※詳細につきましては、下記ホームページよりご確認ください

https://www.pref.nagasaki.jp/object/shikaku-shiken-bosyu/shikaku-shiken/642917.html

長崎県では、県内企業における働きやすい職場づくりを促進するため、

就業規則の作成や労働関係法令改正への対応等に関する研修会を開催します。

 詳しくは県のホームページからご確認ください

【労働法改正コース】　　

日時　　：令和７年１月２４日（金）13:30～16:00

開催方法：オンライン（Webex）

【就業規則全般コース】

日時　　：令和７年2月6日（木）13:30～16:00

開催方法：オンライン（Webex）

チラシ：魅力ある職場づくりオンライン研修会.pdf (1.21MB)

西そのぎ商工会は、令和6年１２月２8日（土）～令和7年１月5日（日）の期間を、

休館　とさせていただきます。

ご迷惑をおかけいたしますが、ご理解くださいますようお願い申し上げます。

高年齢者が意欲と能力のある限り年齢に関わりなく働くことができる生涯現役社会を実現するため、65歳以上への定年引上げや高年齢者の雇用管理制度の整備等、高年齢の有期契約労働者の無期雇用への転換を行う事業主に対して助成するものであり、次の３コースで構成されております

1.    65歳超継続雇用促進コース　65歳以上への定年引上げ、定年の定めの廃止、希望者全員を対象とする66歳以上の継続雇用制度の導入、他社による継続雇用制度の導入のいずれかを実施した事業主に対して助成するコース

2.    高年齢者評価制度等雇用管理改善コース　高年齢者向けの雇用管理制度の整備等に係る措置を実施した事業主に対して助成するコース

3.    高年齢者無期雇用転換コース　50歳以上かつ定年年齢未満の有期契約労働者を無期雇用労働者に転換させた事業に対して助成するコース

各コースの支給額および受給手続きの流れは各コースで異なります。
詳しくはこちらの厚生労働省のホームページをご覧ください。65歳超雇用推進助成金 ｜厚生労働省

【問合せ先】

独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構

長崎支部　高齢・障害者業務課

〒854-0062

諫早市小船越町１１１３番地　ポリテクセンター長崎内

TEL0957-35-4721

西そのぎ商工会青年部では、本年度の活動事業として、『街の輝きスポットづくり　～長与・時津の魅力発信～』に取り組んで参りました。

町内の幼稚園・保育園・学童クラブの児童の方に、イルミネーションパネルを制作いただき、下記の２か所に約1か月半のあいだ設置しております。

参加園のみなさま、制作にご協力いただきありがとうございました。

地域や関係者のみなさま、是非足をお運びいただき素敵な雰囲気をお楽しみください

１．設置期間　　（長与）12月13日（金）～1月31日（金）
　　　　　　　　　（時津）12月6日（金）～1月31日（金）

２．場所　　　　（長与）八反田公園

　　　　　　　　（時津）時津ヤスダオーシャンホテル

３．参加園　　　（長与）おおとり保育園、わかば保育園、まきのきクラブ、ながよっ子クラブ

　　　　　　　　　　　　まるたんぼクラブ、長与南児童クラブ

　　　　　　　　（時津）つくしんぼうクラブ、月読学童クラブ、LICO KIDS、こばと保育園