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2024-03-14 08:40:00
運送会社と労働基準監督署
富山県立山町の社会保険労務士 野 博幸です。
ネットのニュースによれば、三重県内の運送事業者がドライバーに対して
違法な時間外労働をさせたとして書類送検されたようです。
通常は、違法な状態があったとしてもいきなり書類送検とはなりません。
詳しいことは書かれていませんが、この会社は以前に労基署から「是正勧告」を受けていますので、
それに対しての対応が不十分だったのではないかと思われます。
労基署の臨検があって、法違反の指摘を受けることは珍しいことではありませんが、
それをきっかけとして少しずつでも方向性をただそうとすれば、その努力は理解してもらえるものと思います。
今回書類送検されたこの会社の情報は国土交通省に提供され、運輸局の監査を改めて受けることになります。
その結果、他の違反が見つかれば、車両の使用停止などさらなる処分が下される可能性もあります。
法違反の事実は変わらないとしても、「放置」していたのと「少しずつでも改善した」の差はとても大きいのです。
労基署から指摘を受けた、または、指摘を受けてはいないが法違反の状態をどうやって解消したらよいか分からない…
このようなお悩みをお持ちの事業者様は是非一度、当事務所にご相談ください。
