女性にやさしい職場づくり応援事業（奨励金・補助金）のご案内

商工会からのお知らせ

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2026 / 08 / 03 17:03

宮崎県では、女性がいきいきと活躍できる職場づくりを推進するため、女性活躍に向けた取組や、女性が働きやすい職場環境の整備に取り組む県内企業等を対象に、奨励金・補助金を交付しています。人材確保や定着率向上、働きやすい職場環境づくりに向けた取組を検討されている事業者の皆様は、ぜひご活用ください。

以下の要件を満たす県内企業等が対象となります。

・宮崎県内に本社または本店を有する企業等
・常時雇用する従業員数が10人以上300人以下の企業等
・「みやざき女性の活躍推進会議」の会員企業であること
（未加入の場合は申請前に加入可能）

※その他、県税の納付状況など一定の要件があります。

取組内容に応じて、以下の3つのタイプから支援を受けることができます。

「えるぼし認定」等を取得した企業を対象に、奨励金を交付します。

奨励金額：100万円

女性の積極採用、配置・育成、管理職登用、多様な働き方など、女性活躍につながる新たな取組を実施する企業を支援します。

奨励金額：15万円～最大100万円

＜取組例＞
・女性従業員の資格取得や研修受講支援
・女性社員のキャリア形成支援
・女性特有の健康課題への配慮
・柔軟な勤務制度の導入
・女性活躍事例の情報発信　など

女性が働きやすい職場環境づくりに必要な設備整備等を支援します。

補助率：対象経費の2分の1
補助額：10万円～最大60万円

＜活用例＞
・女性専用トイレ、更衣室、休憩室の整備
・シャワー室等の設置
・キッズスペースの整備
・その他女性が働きやすい環境づくりに必要な設備整備　など

☑ 女性従業員が働き続けやすい職場をつくりたい
☑ 人材採用や従業員の定着率向上につなげたい
☑ 女性管理職やリーダー人材を育成したい
☑ 職場環境を改善し、魅力ある企業づくりを進めたい

この機会に、自社の働き方や職場環境を見直してみませんか。

宮崎県総合政策部
生活・協働・男女参画課女性活躍推進室

電話：0985-26-7040
（受付時間：平日 9:00～17:00）

※申請にあたっては、交付決定前に着手した取組は対象外となる場合がありますので、事前に制度内容をご確認ください。