新着情報
本年１０月から、いわゆる「年金の壁」対策として、キャリアアップ助成金（社会保険適用時処遇改善コース）が始まりました。
この制度は、労働者の収入を増加させる取組みを行った事業主に、労働者１人につき最大５０万円を助成するというものです。同時に、配偶者手当の見直しについても検討をお願いしています。
詳しくは、次のリンク先をご覧ください。
１ キャリアアップ助成金（社会保険適用時処遇改善コース）
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/part_haken/jigyounushi/career.html
２ 配偶者見直し検討について
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/haigusha.html
【問い合わせ】
● 申請方法や助成額などの詳細は、労働局(0985-38-8821)またはハローワーク(0986-22-1745)
● 年金の壁突破・総合相談窓口（フリーダイヤル・無料）1020-030-045
受付時間 平日8：30～18：15（土日・祝日・年末年始（12/29～1/3）を除く）
● 売出し期間
令和５年１２月１日（金）～１２月３１日（日）
● 実施方法
加盟店でのお買上げ１，０００円毎にスクラッチカード１枚進呈します。当たりくじはそのまま商品券として使用できます。
※ただし、原則１回あたり３０，０００円（３０枚）まで
● 懸賞総数
１１，６１０本
特賞５００円（２７０本）、Ａ賞３００円（５４０本）、Ｂ賞１００円（１，６２０本）、Ｃ賞５０円（９，１８０本）
● 当たり券使用期間
令和６年１月３１日（水）まで
● 加盟店
・大牟田地区（星の駅たかざき、バンビ美容室、西ふとん店、エムアンドエム、スーパーいわもと、山下電器、児玉実次商店、博文堂、中島モータース、ウイリー高崎店、お菓子の丸目、うなまさ、ウテナ美容室）・縄瀬地区（福重自動車商会）・江平地区（小坂商店、ショッピングふじさき、HAIRフレンド美容室）・前田地区（宮元商店）・笛水地区（大丸商店）
● 問合せ
高崎町商工会事務局 電話０９８６ｰ６２ｰ３１３１
宮崎県産業人材育成プラットフォーム（県、商工団体、金融機関等で構成）では、県内企業の人材確保や育成のあり方など今後の施策の参考とするため、若者の県外流出・流入の要因や動向に関するアンケートを実施しています。
回答方法は、次の回答フォームから御回答ください。
なお、回答期限は令和５年１２月２０日（水）までです。
１ 企業向けアンケート
https://jim-db.of.miyazaki-u.ac.jp/Ex/publicform/e9e8a2a0-5c4c-11ee-9ca6-99e4af74ab40
２ 従業員向けアンケート
https://forms.office.com/r/1SY5W4MziA
３ 本件出身で県外在住の社会人向けアンケート
県内の中学・高校を卒業し、県外に就職している方が対象です。回答フォームは上記２と同じです。
【問合せ先】
宮崎大学地域人材育成課（渡辺・河野）
℡0985-58-7956
E-Mail chiikijinzai@of.miyazaki-u.ac.jp
都城地区６商工会（荘内商工会、高城町商工会、高崎町商工会、中郷商工会、山田町商工会、山之口町商工会）では、地域内の小規模事業者の持続的発展を支援するため、経営発達支援事業を合同で実施しております。
令和４年度の評価結果につきまして、別添のとおり報告いたします。
