活動報告
2019-10-13 18:36:00
2019年台風19号
2019-09-28 12:59:00
2019年9月一般質問
テーマ:若者への支援について
質問
1.若者の現状と課題について
・本町の若者の現状と課題についてどのように考えているのか?
・若者が町外に出ていってしまう原因の把握は行っているのか?
・進学などで町外へ出た若者が戻ってこない原因の把握は行っているのか?
・若者が町内に残っている(または戻ってきた)ことの理由の把握は行っているのか?
2.若者に対する今後の支援等について
・今後、どのような支援等を考えているのか?
3.若者に対する就業支援について
・若者に対する就業支援の現状と課題についてどのように考えているのか?
私からの提案
・若者が望んでいることを知るために、データの収集・積み重ねが必要ではないか?
・町内外の若者をつなぐコミュニティが必要ではないか?
・本町への若者の就業者を増やすために、転職やインターンシップを含む就職サイトの導入、あるいは民間企業への委託や広域連携を含めて検討すべきでは?
(現状)町内にも良い企業(仕事)はある。しかし、若者(特に大学生)が使うのは大手の就職サイト。県内には小規模の就職サイトしかない。また、民間企業が大手の就職サイトに求人を載せるには、年間で100万円弱かかる。ハローワークでは業務内容など具体的なことがイメージしにくい。地元に戻ってきて就職活動するための交通費の支援もない。
2019-08-19 18:32:00
全国市町村議会議員研修
全国市町村議会議員研修
「1年目議員のために」をテーマとした
議員と議会について3日間研修してきました。
東北6県では、私と青森県の方の2名でしたが、
120名の内、20代~40代の議員も多く、
議員活動について同世代ならではの
課題や方法を共有出来ました。
人口が減ってきている自治体が多いなか、
人口が増えてきている自治体もあり、
自治体によってこんなにも政策や制度に
違いがあるのかと驚きました。
特に印象に残っているのが、
議会でパワーポイント使って、
一般質問をしている自治体があることです。
タブレットの導入を推進する自治体が増えて
きていますが、ここまで進んでいる自治体も
あるのだとさらに驚きました。
また、県や国に働きかけることも必要ですが、
県や国ありきではなく、
自分達の自治体で出来ることを検討し
実行していくことが大事なのだと、
改めて今回の研修を通して感じました。
2019-06-05 09:16:00
議員としての責任
2019-05-20 18:21:00