当社では多様性のある社会を目指す行動の一環として、障害者雇用を進めております。

また、高齢者や女性の活躍推進にも力を入れています。

障害のある人でも働くことができる環境であれば、どんな人にも優しい職場にできると考えています。

ひいては高齢化の進む秋田の地で、シルバー人材の活躍できる場を提供する事にもつながると思っております。

障害もその人の一つの個性であり、障害者とされない人でも高齢化により昔より体が動かないなどの軽微な障害が何かしら出てくるものです。
そのような中でお互いに助け合い、認め合う姿勢こそが多様性のある社会となっていくのではないでしょうか。

現在２名の知的障害者が、当社では働いております。

そのうち一人は土木業界では難しいと思われていた現場での作業員として働いています。

当社での障害者雇用の取り組みは高い評価を受け、以下の認定につながっています。

・障害者雇用に係る優良中小企業に関する認定（もにす認定）