人口減少時代の労働力として大きな期待外国人材活用活躍セミナー~「育成就労制度」をわかりやすく解説!~ 2024年6月、これまでの「技能実習制度」から、新たに「育成就労制度」となる法改正が行われました。本セミナーでは、「技能実習制度」と「育成就労制度」の違い、「育成就労制度」の受け入れ業種、関係機関の在り方などを中心とした制度概要をわかりやすく丁寧にお伝えいたします。近年、人材不足が深刻化する中、外国人材の活用・活躍がその解決の1つとされており、事業を継続していくうえでも参考になると思います。是非ご参加下さい。
中堅社員ステップアップ研修 https://tambo-sr.com/seminar/企業が成長するためには、従業員一人ひとりの能力を高めることが重要であり、その中でも現場で管理職を支える中堅社員の成長は欠かせません。本研修では、中堅社員を対象に次期管理職としての自覚と成長を促し、自律と協調のもと組織をまとめながら若手の育成や上司の補佐を担う力を養います。日時:令和8年6月19日(金) 9:00~17:00 会場:小松商工会議所 305号室
人材育成と研修企画・教育訓練
石川中央労務研究所では、人事制度に適応した人材育成システムの開発をメインに、一般向けの企業人研修・新入社員研修・フォローアップ研修・ベテラン研修・リーダー研修の企画実施ほか、テーマに応じた個別の講師派遣、経営者向けコーチングスタッフ派遣、モラルサーベイ・適性検査などを実施・企画します。
企業の未来はヒトづくりから
若手社員フォローアップセミナー
手社員を対象に企業人のあり方を確認し、組織において自律し協調して自らの役割を果たすよう、基礎的な知識とスキルの習得に重点を置いた研修会を開催します。
日時 令和3年6月24日(木)13時~17時
場所 小松商工会議所 305号室
対象 若手従業員(新入社員も受講できます)
料金 会員事業所 2,000円(資料代含む)
一般事業所 5,000円(資料代含む)