商工会からのお知らせ
新春労務リスク対策セミナーのご案内
中小企業における労働時間管理、新規採用拡大時の留意点についてわかりやすく解説致します。
【日時】2023年1月18日（水）15：00～17：00
【開催形式】オンライン配信
【申込方法】添付チラシ裏面のURLまたは二次元バーコードよりwebにて申込
新春労務リスク対策セミナー（全国商工会連合会、あいおいニッセイ同和損害保険㈱ 共催）.pdf (1.23MB)
【青年部】白銀堂初詣で事業について（お知らせ）
糸満市商工会青年部では、１月１日（日）と１月２日（月）の両日「白銀堂初詣で」事業を下記のとおり実施いたします。糸満市の守護神として崇められている白銀堂は、その由来にいわれている教訓的な名言「意地ぬ出じらぁ手引き、手ぬ出じらぁ意地引き」で広く一般に知られており、古くから地元の人々は旅に出るときや、漁に出る際は、旅の安全や豊漁を祈願するため必ず白銀堂へ参拝したといわれています。又現在では、子供が立派に成人したことの報告や、家庭円満あるいは商売繁盛の祈祷等が行なわれています。このように地域と密着して崇敬されてきた白銀堂へ、多くの人々に参詣していただきたく、糸満市商工会青年部では地域の活性化を目的に「白銀堂初詣」事業を下記のとおり実施いたします。また、昨年に引き続き新型コロナウイルス感染症対策として、マスク着用のお願い、消毒の徹底などを行い実施いたします。
●年越しイベント
２０２２年１２月３１日(土)２３時４５分～
●お守り販売
２０２３年１月１日(日)０時～２４時
１月２日(月)９時～２１時
※１月２日０時～９時の時間帯は、お守り等の販売をお休みしております。
※天候や感染状況によって変更や取りやめになる場合があります。
変更の場合は当ホームページにて告知いたします。
事業所の賃金アップを検討している経営者の皆さまへ
厚生労働省では先に施行された最低賃金の施行に伴い、賃金引き上げに伴う様々な助成金制度の見直しを行い、
事業所内の賃金アップに伴う助成金支援の内容拡充を実施しました。
下記のとおり、皆さまが活用できる主なる助成金コースをご案内申します。
申請要件や実施内容により助成金支援額が異なりますので、実施内容に見合う助成金活用をご検討ください。
➀職場内最低賃金の引上げと設備投資を検討の事業所
〇通常コース
https://www.pref.kumamoto.jp/uploaded/life/148356_322629_misc.pdf
〇特例コース
https://www.mhlw.go.jp/content/11200000/000984393.pdf
➁職場内の賃金引上げと労働環境整備（助成対象となる取り組み：リーフレット参照）の取り組み可能な事業所
〇労働時間短縮・年休促進支援コース
https://www.mhlw.go.jp/content/001022579.pdf
〇労務・労働時間の適正管理に取り組み事業所
https://www.mhlw.go.jp/content/11910500/001019596.pdf
https://www.mhlw.go.jp/content/001022579.pdf
〇勤務間インターバル(休息時間)導入コース
https://www.mhlw.go.jp/content/001022590.pdf
③キャリアアップ助成金
〇賃金引上げと有期雇用、短時間、派遣といった非正規雇用の労働者を正社員化など処遇改善の取組を実施した事業所
https://www.mhlw.go.jp/content/11910500/000923177.pdf（令和４年４月１日現在）
https://www.mhlw.go.jp/content/11910500/001019596.pdf（令和４年１２月２日助成金の変更）
なお、各コースとも事前に事業計画書の提出が必須で申請提出には締め切りがありますのでご留意ください。
申請についてはＨPにて確認のうえ、各サポートセンターへお問い合わせください。
※上記以外にも雇用関係助成金は多々ありますのでHPをご覧ください。
協会けんぽ 新様式のお知らせ
協会けんぽより、お知らせです。
協会けんぽの各種申請書（届出書）
2023年１月以降新様式のご使用をお願いします。
〇協会けんぽでは、より分かりやすくすること、より記入しやすくすること、より迅速に給付金をお支払いすること等を目的として、
2023年１月に各種申請書（届出書）の様式を変更します。
※2023年1月以降に旧様式で申請された場合、事務処理等に時間を要してしまうことがございますので、
新様式のご使用をお願いします。
新様式ダウンロード➡ https://www.kyoukaikenpo.or.jp/g2/cat297/
詳しくは、協会けんぽ➡（http://www.kyoukaikenpo.or.jp/）
