令和7年5月21日、坂祝町商工会館において開催された「令和7年度坂祝町商工会女性部通常総会およびリーダー講習会」に、奥村県女連会長が出席いたしました。

　ご来賓としては、伊藤敬宏坂祝町長、竹内浩一坂祝町議会議長、奥村佳子県女連会長、片桐徹坂祝町商工会副会長がご臨席され、第1号議案から第3号議案までが滞りなく審議・議決されました。

　総会終了後には、奥村県女連会長による講演会（テーマ「女性部が果たすべき役割について」）が開催され、講演会には伊藤町長にもご出席いただき、行政関係者へのPRとしても非常に有意義な機会となりました。また、参加された女性部の皆さまからは、「大変参考になった」「私たちも動き出そう」「商工会本会とともに、女性部も生まれ変わる気がする」といった前向きなご感想が多数寄せられ、部員の皆さまの意欲向上にもつながる、非常に意義深い催しとなりました。

　さらに今回は、サプライズで坂祝町のマスコットキャラクター「ほぎもん」も登場し、会場は大いに盛り上がりました。

　令和7年4月24日、グランヴェール岐山において、令和7年度岐阜県商工会女性部連合会通常総会および第1回リーダー講習会を開催いたしました。

　総会では、以下の4議案について審議が行われ、いずれも滞りなく承認・議決されました。

・第1号議案：令和6年度事業報告書、収支決算書、貸借対照表および財産目録の承認について

・第2号議案：会費の賦課徴収方法等（案）の決定について

・第3号議案：令和7年度事業計画書（案）および収支予算書（案）の決定について

・第4号議案：任期満了に伴う役員の選任について

　引き続き行われたリーダー講習会は、以下の4部構成で実施しました。

（1）企業内家庭教育研修について（岐阜県 環境エネルギー生活部 県民生活課）

（2）「今後の女性部のあり方」について（岐阜県商工会女性部連合会）

（3）県下共通テーマの策定について（岐阜県商工会連合会）

（4）ミモザマルシェについて（瑞穂市商工会女性部）

　特に（2）「今後の女性部のあり方」については、奥村佳子県女連会長より、昨年度実施された「県女連あり方委員会」の取り組みに関する報告がありました。また、今井弥生活動理念策定委員長（県女連副会長）からは県女連の理念「しなやかに、寄り添い、繋ぐ未来へ」について、熊倉あけみ政策提言委員長（県女連理事）からはその理念を広く発信するためのPR方法について発表がありました。

（4）「ミモザマルシェについて」では、瑞穂市商工会女性部の馬渕ひとみ前部長および今井充子現部長より、ミモザマルシェを通じた女性部の活動実践についての発表が行われました。

同女性部は、以下の実績により表彰を受けており、部員拡大に積極的に取り組んでいます。

・令和5年度：部員増加伸び率優良女性部（第1位：115.4％）

・同年度　  ：新規加入部員増加優良女性部（第2位：9名）

・令和6年度：新規加入部員増加優良女性部（第1位：11名）

　今回の発表は、参加した女性部員にとって非常に参考となる内容であり、今後の活動への意欲を高める契機となりました。

　本年度、県女連では、上記の理念「しなやかに、寄り添い、繋ぐ未来へ」のもと、各商工会女性部員の相互のつながり、地域とのつながりを大切にしながら、個々の事業および地域の活性化につながる活動を展開してまいります。