この度、長野県では従業員が育児休業を取得しやすい職場環境づくりを支援するため、専門的な知見・経験を有するコンサルタントを派遣し、課題の洗い出しや、体制等の見直しなど、環境づくりのためのアドバイス事業を行います。
つきましては、職場環境の整備等をお考えの方は、この機会を是非ご活用ください。
なお、お申込み方法等の詳細については、以下の長野県プレスリリースをご覧ください。
また、8月5日開催予定の「男性育休取得促進セミナー」の参加者も募集しておりますので、併せてお知らせします(詳細は下記のチラシをご覧ください)