お知らせ
2019 / 03 / 18 09:12
働き方改革関連法の施行について
働き方改革関連法については2019年4月以降、順次施行されることとなっており、企業規模によって一部施行時期の猶予はあるものの、全ての企業に対応が求められます。
詳しくは下記、関連リンク
厚生労働省ホームページまで
添付ファイル
- リーフレット(全国連作成).pdf (1MB)
- リーフレット(社労士会作成).pdf (3MB)
関連リンク
働き方改革関連法については2019年4月以降、順次施行されることとなっており、企業規模によって一部施行時期の猶予はあるものの、全ての企業に対応が求められます。
詳しくは下記、関連リンク
厚生労働省ホームページまで
添付ファイル
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