企業を労働災害リスクから守ります。 従業員の就業中のケガに対する補償(死亡・後遺障害)に加えて、労働災害における事業者側の賠償責任について補償します。 人事・労務に関するお悩みにお答えする充実したサービスがすべてのご契約に付帯されますので、従業員のメンタルヘルス対策や人事マネジメントにお役立てください。
《本制度の特徴》
● 労災事故に関わる幅広い補償 従業員の就業中のケガに対する補償(死亡・後遺障害)に加えて、労働災害における事業者側の賠償責任 (使用者賠償責任)も補償します。
● 労災保険支給と関係なく支払い ケガに対する定額補償は、政府所管の労働災害保険の認定に関わらず、迅速に保険金を受け取ることができ ます。(※一部例外もあります。)
● 契約は補償対象者無記名式 役員・従業員の人数に変動があった場合でも報告は不要です。 また、パート・アルバイトの方も自動的に補償の対象となります。